法律分析：一、证明公司拖欠您工资的证据：
1、如果工资是发到银行卡里，您只需要到银行打出所有的发放工资明细，如果工资是直接发放到微信或支付宝上，需打印出微信、支付宝转账记录；
2、如果工资是用现金发的，那么用人单位需要拿出给您发过工资的证据，否则他们要承担不利的后果；
3、与老板的电话与短信沟通记录也可以证明相关事实，最好对通话进行录音。
二、证明您月工资的证据：
1、工资卡、工资条、银行转账记录、支付宝转账记录等；
2、如果无法证明月工资或无法核实则按照当地最低工资标准计算。
法律依据：《劳动合同法》第三十条，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，人民应当依法发出支付令。
