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培训机构员工合同

来源:华佗养生网

  甲方:___________________

  乙方:___________________

  根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  第一条合同期限

  1、本合同于___年___月___日生效,于___年___月___日终止。其中试用期____个月。

  2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

  3、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。

  第二条工作内容

  乙方同意根据甲方工作需要,担任会计岗位工作。乙方的工作内容为:

  1、按照国家会计制度的规定,根据合法的原始凭证正确、及时、完整地填制会计凭证,做到帐目清楚,凭证齐全。

  2、按公司规定编制有关财务报表,做到准确无误。

  3、与税务机关进行报税,协调与税务机关的关系。

  4、遵守公司规定的财务管理制度及岗位职责

  5、严格按公司相关标准或职业操作流程完成工作。

  第三条工作条件

  1、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。

  2、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。

  第四条工作报酬

  甲方实习期工资为元/月,实习期满后每月支付乙方的基本工资为人民币元/月,甲方每月15日以货币形式将上个月的工资支付给乙方。如双方有其它薪酬意见可友好协商补充。

  第五条工作纪律

  1、乙方应遵守国家的法律、法规。

  2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理。

  3、乙方遵守甲方提出的保密条款。

  第六条聘用合同的变更、终止和解除

  1、聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。

  2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

  3、甲方单位被撤消,聘用合同自行终止。

  4、经聘用合同双方当事人协商一致,聘用合同可以解除。

  第七条其它事项

  1、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请_____,对_____裁决不服,可向人民提起诉讼。

  2、本合同一式贰份,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。

  甲方:___________________乙方:___________________

  日期:___________________日期:___________________

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