1、 按照组织制定的整体发展规划,负责公司人事和行政管理;
2、 主持拟定公司人事行政方面的各项规章制度,规划公司的各项行政运营管理并负责公司行政费用的预算与控制;
3、 组织、安排重要客人来访的接待工作,协调内外关系,宣传企业文化和公司理念,树立公司的良好形象;
4、 协助项目负责人从事报建事务有关的外部关系,办理房地产项目开发前期各项手续;
与合作方沟通及关系维护。
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